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L’E-LEARNING : une solution alternative de formation

13 mars 2020,  par Céline SEGONNES, publié dans

Le monde du travail évolue et les solutions de formation aussi !

Aujourd’hui l’E-LEARNING est une stratégie de formation qui offre de multiples avantages, notamment le fait de pouvoir apprendre à son rythme, sur son ordinateur, des contenus pédagogiques sur des sujets très variés.

Organisée en sessions ou modules, avec tests d’évaluations, la formation peut-être totalement autogérée et suivie via un tableau de bord qui répertorie chacune des avancées du participant.

Vous travaillerez via des vidéos, d’animations, de textes, et de tests en tout genre.

Si l’on résume les multiples avantages à se former en e-learning :

  • Facile d’utilisation, pratiques, les modules sont accessibles partout grâce à un ordinateur, une tablette, un smartphone ou tout objet connecté ou connectable à Internet.
  • Des plateformes consultables à toutes heures de la journée et partout (compatible sur téléphone et tablette pour la plupart)
  • Un suivi pas à pas des différentes étapes.
  • Des contrôles de connaissances et une auto-évaluation.
  • Une façon ludique et pédagogique de se former à différentes matières.
  • Un interlocuteur joignable par mail en cas de questions.
  • Un apprentissage à son rythme en fonction de ses disponibilités.

 

Pour plus d’infos sur nos offres en e-learning : contactez-nous !