Formation formateur : gérer les conflits en formation

Descriptif de la formation :

Cette formation intensive s'adresse aux formateurs professionnels souhaitant perfectionner leurs compétences en gestion de groupe et en résolution de situations complexes.
Au cours de ce programme, les participants exploreront les multiples facettes du rôle de formateur, apprendront à optimiser la dynamique de groupe, et développeront des stratégies efficaces pour gérer les résistances et les conflits.

Objectifs de la formation :

• Analyser et comprendre les interactions au sein du groupe en formation
• Développer des stratégies efficaces pour guider et motiver les apprenants
• Personnaliser les méthodes pédagogiques selon les styles d'apprentissage individuels
• Acquérir des techniques pour résoudre les situations complexes en formation
• Faciliter l'adaptation au changement grâce à des approches innovantes et bienveillantes

Compétences visées :

Les compétences ci-dessous seront développées pour permettre aux participants de mieux comprendre, prévenir et résoudre efficacement les conflits, tout en maintenant des relations de travail productives et positives :

• Communication interpersonnelle efficace
• Gestion du stress et des émotions
• Prise de décision rapide
• Résolution de problèmes
• Techniques de médiation
• Gestion des comportements difficiles

Vos avis
sur la
formation

Vos référents

Administratif:
Juliette CREPON
Courriel : Cliquez ici pour la contacter
Tél : 05 59 14 62 62

Pédagogique :
Delphine CAULE
Courriel : Cliquez ici pour la contacter
Tél : 05 59 14 62 62

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